Un angajat al Administrației Române a Serviciilor de Trafic Aerian (ROMATSA) a primit o primă de pensionare de 532.000 de euro, cea mai mare sumă raportată până acum în sistemul public din România.
Documentele consultate de DeFapt.ro arată că, în ultimii doi ani și jumătate, ROMATSA ar fi plătit în total aproximativ 20 de milioane de euro sub forma primelor de pensionare către 96 de foști salariați, ceea ce înseamnă o medie de circa 200.000 de euro pe beneficiar.
Numai în acest an, 12 angajați s-au pensionat și au primit în total 19.449.892 lei, echivalentul unei prime medii de aproximativ 312.000 de euro pentru fiecare dintre ei. Cea mai mică primă consemnată a fost de 53.316 lei (circa 10.500 de euro).
Conducerea ROMATSA a subliniat că instituția se auto‑finanțează din tarifele percepute companiilor aeriene pentru serviciile de navigație aeriană.
„Tarifele ROMATSA sunt stabilite în totală transparență în plan național și internațional, cu respectarea strictă a Regulamentului (UE) nr. 317/2019 de instituire a unui sistem de performanță și de tarifare în cadrul cerului unic european, exclusiv pentru acoperirea costurilor de furnizare a serviciilor de navigaţie aeriană”, a transmis Adrian Cojoc, directorul general al ROMATSA.
ROMATSA funcționează ca regie autonomă cu regim financiar distinct, iar primele şi drepturile acordate angajaţilor sunt determinate în baza prevederilor interne şi a contractelor colective de muncă.
Comentarii recente