Electrica a anunțat programul „Shadow Volt”, un internship destinat absolvenților și viitorilor masteranzi sau doctoranzi, conceput pentru a oferi acces direct la activitatea de management a companiei. Inițiativa urmărește o imersiune în procesele decizionale, diferențiindu-se de stagiile clasice prin expunerea participanților la realitățile conducerii unei companii energetice care deservește milioane de clienți.
Modelul programului prevede selecția a trei tineri care vor petrece câte o lună alături de echipa executivă, participând la ședințe de management și observând modul în care se iau decizii strategice. Directorul general Alexandru Chiriță a declarat pe LinkedIn că își caută „trei tineri care să stea o lună lângă mine… la masa unde se decide”.
Pe lângă cei trei selectați pentru shadowing la nivel executiv, toți aplicanții vor face parte dintr-o comunitate profesională care include sesiuni de învățare, întâlniri live cu echipa de conducere și un certificat de participare. Înscrierile se realizează prin platforma dedicată: https://volt.electrica.ro/#inscriere.
Selecția se bazează pe propuneri de proiecte relevante pentru viitorul sectorului energetic, nu doar pe performanța academică, scopul fiind identificarea potențialilor lideri capabili să răspundă transformărilor din industrie.


Comentarii recente