Angajații Spitalului Municipal din Orșova au protestat pentru remedierea situației, căci instituția se află la un pas de colaps.

Protestul angajaților de la Spitalul Municipal din Orșova, care a avut loc marți, 13 decembrie, vine în urma situației critice în care se află unitatea medicală. Conflictul dintre autoritățile locale și conducerea spitalului amenință să aducă instituția în pragul colapsului.

De mai multe luni, situația spitalului devine tot mai tensionată, iar conducerea acestuia solicită Primăriei și Consiliului Local să ia măsuri pentru a rezolva criza. Pe lângă riscul de a pierde două proiecte PNRR în valoare de 11 milioane de euro, spitalul se confruntă cu posibilitatea de a-și pierde acreditarea pentru furnizarea serviciilor medicale începând cu 1 ianuarie 2023, chiar dacă dispune de fonduri în cont.

„Situația de la Spitalul Municipal din Orșova este critică, iar unitatea se află în pragul închiderii și al colapsului financiar, în ciuda sumei de 3,4 milioane de lei existente în cont. Consider că este o situație de-a dreptul absurdă în România ca un spital care dispune de resurse financiare să nu poată efectua plăți din cauza deciziilor politice luate la nivel local. În plus, în data de 16 decembrie 2022, adică săptămâna viitoare, spitalul și comunitatea locală vor pierde două proiecte în valoare de 11 milioane de euro. Aceste proiecte nu necesitau cofinanțare și erau necesare doar semnarea unui acord de parteneriat între primarul și Consiliul Local. Astfel, vom pierde un ambulatoriu nou, un RMN nou și cabinete stomatologice care nu au existat niciodată la Orșova, precum și două blocuri operatorii. Odată cu aceste proiecte, serviciile medicale de care dispunem în prezent vor fi pierdute și nu va mai exista cale de întoarcere. Ne mai despart doar câteva zile până la pierderea acestor proiecte în valoare de 11 milioane de euro”, a declarat Adrian Cican, managerul Spitalului Municipal Orșova, pentru informatiadeseverin.eu.

În această situație, mai multe servicii medicale ar putea dispărea, iar numeroși angajați ar putea fi concediați. Primăria ar fi trebuit să semneze, să avizeze și să emită dispoziții pentru rectificarea bugetului de venituri și cheltuieli pentru anul 2022, astfel încât conducerea spitalului să poată efectua plățile necesare în cadrul celor două proiecte PNRR și să acopere costurile de relocare și punere în funcțiune a RMN-ului, transferat în mod gratuit de către Primăria Municipiului Caransebeș.