Kaufland devine prima companie din România care se alătură rețelei globale The Valuable 500 și sărbătorește Luna Europeană a Diversității prin inițiative speciale destinate persoanelor cu dizabilități.

Retailerul își menține angajamentul față de diversitate și incluziune printr-o serie de inițiative inovatoare în România. Aderarea la The Valuable 500, dezvoltarea de parteneriate cu platformele eJobs și Undelucram.ro și organizarea unui eveniment la MINA sunt doar câteva exemple. The Valuable 500 își propune să implice 500 de companii private în promovarea incluziunii persoanelor cu dizabilități la nivel global. Kaufland a derulat inițiative în luna mai pentru integrarea persoanelor cu dizabilități pe piața muncii, marcând 5 ani de la programul A.C.C.E.S. Compania se angajează să faciliteze accesul online al acestor persoane la locurile de muncă și să transforme mediul digital într-un loc mai accesibil pentru toți utilizatorii. Accesibilizarea digitală, creșterea numărului de angajați cu dizabilități și conștientizarea importanței incluziunii sunt câteva din angajamentele viitoare ale companiei. Kaufland a organizat și un eveniment la MINA pentru a promova incluziunea și a oferit experiențe senzoriale pentru a sensibiliza publicul. Compania a participat la diverse evenimente dedicate diversității și incluziunii în luna mai, evidențiind angajamentul său pentru o societate mai incluzivă. Pentru cei interesați să aplice pentru un loc de muncă la Kaufland, există posibilitatea de a o face online sau prin intermediul platformelor ejobs.ro și Undelucram.ro. Kaufland este recunoscut pentru calitatea serviciilor și angajamentul său pentru inovație și sustenabilitate. Pentru mai multe informații, vizitați www.kaufland.ro.