Potrivit comisarului european pentru locuri de muncă, telemunca și dreptul la deconectare reprezintă două elemente importante ale pieței muncii din Uniunea Europeană.

Comisarul european pentru locuri de muncă și drepturi sociale, Nicolas Schmit, subliniază importanța telemuncii și a dreptului la deconectare, evidențiind progresele și inițiativele recente în domeniul muncii în UE. Schmit reafirmă că Comisia Europeană este dedicată abordării acestor aspecte cruciale și promovării unor condiții de muncă echitabile și moderne, conform EFE.

Comisarul a subliniat progresele realizate într-o declarație cu ocazia Zilei Internaționale a Muncii, sărbătorită pe 1 Mai, menționând că telemunca și dreptul la deconectare sunt priorități în cadrul pieței muncii din UE, conform Agerpres.

Schmit a aplaudat directiva privind lucrătorii de pe platforme, cunoscută sub numele de „legea rider”, care aduce îmbunătățiri în condițiile de muncă pentru lucrătorii platformelor precum Uber și reduce numărul de lucrători independenți fictivi.

De asemenea, el a evidențiat eforturile Comisiei Europene de a îmbunătăți stagiile în UE și de a sprijini tinerii în dezvoltarea competențelor și obținerea unor locuri de muncă de calitate. Schmit a menționat, de asemenea, progresele în aplicarea directivei privind salariile minime adecvate și a subliniat importanța continuării luptei împotriva șomajului.

În plus, Schmit a vorbit despre summit-ul partenerilor sociali de la Val Duchesse din ianuarie și a evidențiat planul de acțiune prezentat de Comisie pentru a aborda deficitul de forță de muncă și de lucrători calificați. Totodată, el a celebrat realizările Anului European al Competențelor, care a promovat învățarea continuă și dezvoltarea competențelor necesare pe piața muncii, în contextul transformărilor digitale și ecologice.