Cei care se mai încumetă să plece în străinătate sunt în general tineri.

Din cauza incertitudinii situației internaționale, tot mai puțini români sunt interesați să muncească în străinătate, cu doar 1% aplicând pentru joburi în alte țări de la începutul anului. Majoritatea celor care iau în calcul o astfel de schimbare sunt cei cu vârste între 25 și 35 de ani, iar domeniile către care se îndreaptă cei interesați sunt transportul/logistica, turismul și retailul.

În ciuda scăderii interesului pentru muncă în străinătate, angajatorii din alte țări rămân interesați de recrutarea de români, cu aproape 2.000 de job-uri postate de la începutul anului, cele mai multe fiind în Germania, Olanda, Ungaria, Austria, SUA, Bulgaria, Irlanda și Grecia. Cerințele de experiență sunt în principal pentru nivelul mid (2-5 ani) și entry level (0-2 ani).